Das sind Ihre Aufgaben:

• Vermietung und Bewirtschaftung der Wohn- und Gewerbeeinheiten
• Abschluss von Wohnungsmietverträgen,
• Herrichtung von Wohnungen zur Vermietung,
• Interessenten/- und Mieterbetreuung,
• Bestandspflege und -erhaltung,
• Beendigung und Abwicklung von Mietverhältnissen,
• Mahnwesen, außerordentliche Beendigung von Mietverhältnissen, Vorbereitung Räumungsklagen und Begleitung Räumung und
• Kontrollaufgaben

Sie sehen sich als Dienstleister im Unternehmen, sind stets offen für Neues und bringen Folgendes mit:

• erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d) oder vergleichbaren Abschluss,
  mindestens drei bis fünf Jahre Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet, bevorzugt in der
  Wohnungswirtschaft,
• kunden- und dienstleistungsorientiertes Arbeiten, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise in Verbindung
  mit Eigeninitiative und Verantwortungsbereitschaft,
• Teamspirit, viel Freude bei der Arbeit und eine hohe Motivation, etwas zu bewegen,
• Sozialkompetenz, Belastbarkeit und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und
• sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, wünschenswert in
  wohnungswirtschaftlicher Software wie GAP „immotion“.

Das ist unser Angebot:

• zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen,
• abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabenspektrum,
• attraktive Vergütung
• kooperativer Führungsstil in angenehmer Arbeitsatmosphäre,
• flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit, mobile Arbeit und 30 Tage Urlaub,
• gute Möglichkeit der Vereinbarkeit von Beruf und Familie,
• Zuschuss ÖPNV-Ticket und betriebliche Altersvorsorge,
• Förderung sportlicher, sozialer und kultureller Aktivitäten durch verschiedene Teilnahmeangebote sowie aktives Gesundheitsmanagement.

So werden Sie Teil unseres Teams:

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bis zum 09. Juni 2023 per E-Mail an Anja Lange. Die Vergütung erfolgt nach den derzeit geltenden Tarifverträgen für die Angestellten und gewerblichen Arbeitnehmer in der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft in der Gehaltsgruppe III.

Wir freuen uns auf Sie!

Bitte beachten Sie unsere Datenschutzinformationen: www.wowi-ffo.de/datenschutz

Das sind Ihre Aufgaben:

• operative Verantwortung für das Rechnungswesen,
• Sicherstellung geordneter Abläufe der relevanten Prozesse,
• Koordination der Teilfunktionen der Finanz-/Bilanzbuchhaltung,
• Mahnwesen
• Erstellung und Präsentation von Auswertungen und Berichten,
• Durchsetzung GoB/D
• Monats- und Jahresabschlussarbeiten, Zuarbeiten zur Wirtschaftsplanung
• Bilanzierung von Bauprojekten,
• Bewertung und Bilanzierung von Rückstellungen,
• Unterstützung bei der Umsetzung steuerrechtlicher Erfordernisse,
• Projektarbeit, z.B. Digitalisierungsprozesse.

Sie sehen sich als Dienstleister im Unternehmen, sind stets offen für Neues und bringen Folgendes mit:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise „Geprüfter Bilanzbuchhalter“ (m/w/d) sowie mehrjährige Erfahrung in der Buchhaltung, vorzugsweise in einem Wohnungsunternehmen,
• Ausgeprägtes Verständnis für buchhalterische sowie steuerliche Fragestellungen sowie Lösungsorientierung, Grundkenntnisse im Handels- und Steuerrecht mit Schwerpunkt Bewertung von Anlagevermögen und Rückstellungen,
• Teamspirit, viel Freude bei der Arbeit und eine hohe Motivation, etwas zu bewegen,
• Verantwortungs- und Kostenbewusstsein, selbstständige und zuverlässige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
• sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel-Kenntnisse in wohnungswirtschaftlicher Software (wünschenswert)

Das ist unser Angebot:

• zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen,
• abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabenspektrum,
• attraktive Vergütung
• kooperativer Führungsstil in angenehmer Arbeitsatmosphäre,
• flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit, mobile Arbeit und 30 Tage Urlaub,
• gute Möglichkeit der Vereinbarkeit von Beruf und Familie,
• Zuschuss ÖPNV-Ticket und betriebliche Altersvorsorge,
• Förderung sportlicher, sozialer und kultureller Aktivitäten durch verschiedene Teilnahmeangebote sowie aktives Gesundheitsmanagement.

So werden Sie Teil unseres Teams:

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bis zum 31. Mai 2023 per E-Mail an Anja Lange. Die Vergütung erfolgt nach den derzeit geltenden Tarifverträgen für die Angestellten und gewerblichen Arbeitnehmer in der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft in der Gehaltsgruppe III.

Wir freuen uns auf Sie!

Bitte beachten Sie unsere Datenschutzinformationen: www.wowi-ffo.de/datenschutz